3月27日至30日，省残联在南京举办全省助残社会组织负责人能力提升培训班，来自13个设区市的55家助残社会组织负责人参加培训。通过政策解读、案例分析和实务操作相结合的系统学习，参训学员进一步掌握助残服务规范管理与项目创新技能，为进一步提升助残服务的专业化、规范化、精准化水平提供支撑。

理论与实践结合  提升专业能力

本次培训紧扣“为完善残疾人关爱服务体系赋能提质”主题，设置“政策解读+实务指导+案例剖析”三个模块，特邀省委社会工作部、中国助残志愿者协会及知名公益机构专家授课。

重点围绕五个方面内容展开：党建引领：解析党建与助残服务融合路径，强化在党建引领下推进助残社会组织健康有序发展。规范管理：围绕法人治理、财务合规、风险防控等环节，夯实助残社会组织发展基础。创树品牌：传授需求调研、方案设计、成效评估全流程方法论，培育标杆项目。资源整合：解析政府购买服务政策，创新“公益+商业”多元筹资发展模式。典型示范：组织学员实地参观南京建宁路残疾人之家、鼓馨阳光家园、雨花睿泽障碍人士服务中心等机构示范项目，开展案例研讨。  

学员收获满满  助力服务升级

“课程既有规范管理指引，又启发我们探索智慧助残新模式。”南京栖霞区大象通途公益服务中心负责人叶泓霆表示，培训中关于资源整合的实操案例对工作帮助显著。参训学员还就助力基层治理、提升助残社会组织自身“造血”能力、拓展了助残服务新领域、残疾人辅助性就业支持服务等议题展开交流研讨，形成多个项目跨区域交流合作意向。  

目前，全省登记注册的助残社会组织多达3000多家，一大批热心助残的志愿者团队、爱心企业、爱心群众，踊跃捐助残疾人事业，大力兴办残疾人服务机构，为残疾人提供生活照料、康复训练、社会融入、精神慰藉、心理疏导、文体活动等服务项目，帮助残疾人充分参与社会生活，让残疾人共享改革发展成果。本次培训通过培育专业力量，推动助残服务不断在“数量增长”的基础上，同步向“质量提升”转型发展。

实施赋能计划  推动持续发展

在培训开班仪式上，省残联党组成员、副理事长杜晓镇鼓励参训学员珍惜社会助残事业的大好机遇，把握社会助残工作的重要定位，探索社会助残服务的实践规律，在党建引领下，持续加强规范化、专业化建设，并表示将建立完善工作协调机制，以发挥各社会助残组织作用助推残疾人事业发展，以融入残疾人工作拓展社会组织发展空间。

自2021年以来，省残联通过创意招标、项目化运作等方式，精准扶持200多个助残项目，惠及残疾人超10万人次，以打造“茉莉芬芳”社会助残服务品牌，引导社会各界和各方面资源投入到扶残助残服务领域，扶残助残不断深入人心。据悉，省残联今年将会同省有关部门单位，联合举办全省第二届社会助残服务项目大赛、召开长三角地区助残服务项目分享交流会、继续培育50个省级社会助残示范项目。同时建立培训效果跟踪机制，对参加本次培训的机构开展“一对一”指导，确保学习成果转化为服务实效，为全省残疾人事业高质量发展注入新动能。